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Descubra as coberturas do Seguro de Vida e leve mais segurança para sua empresa!
Saiba mais sobre nossos Seguros de Vida empresariais, com planos que protegem o futuro de seus colaboradores.
Cobertura ampla
Plano de seguro de vida empresarial com cobertura para morte, invalidez e assistência familiar inclusa.
IPA - Invalidez Permanente
Cobertura para invalidez permanente total ou parcial por acidente, garantindo proteção em momentos críticos.
Segurança e apoio
Garantia de apoio completo aos colaboradores e suas famílias, com assistência e proteção no cotidiano.
ILPD - Invalidez Laborativa
Proteção contra invalidez laborativa permanente total por doença, assegurando estabilidade financeira.
Facilidade de adesão
Adesão simples, sem burocracia, com processo rápido de inclusão de funcionários e suas famílias no plano.
Invalidez Funcional
Cobertura para invalidez funcional permanente total por doença, proporcionando segurança ao colaborador.
Benefícios adicionais
Cesta básica, cesta natalidade, telemedicina, despesas médicas e assistência funeral, entre outros.
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DIT - Diária por Incapacidade
Garantia de diárias por incapacidade temporária a partir do 7º dia, caso o colaborador se acidenta.
Customização de coberturas
Ofereça diferentes níveis de cobertura, ajustando às necessidades específicas dos seus colaboradores de forma flexível.
Cobertura de Morte
Cobertura de morte acidental ou natural, oferecendo apoio financeiro imediato para a família do colaborador.
Veja como nossas soluções oferecem mais benefícios!
+
Indenização flexível
Permite antecipação parcial ou total do valor segurado, garantindo suporte financeiro imediato em momentos delicados.
+
Custo reduzido
O Seguro de Vida empresarial tem valores mais acessíveis que os individuais, tornando-se uma solução vantajosa para empresas e equipes.
+
Pagamento ajustável
A empresa pode custear integralmente o seguro ou dividir os valores com os colaboradores, adaptando-se ao orçamento corporativo.
Dúvidas? A gente responde!
Quem pode ser incluído no seguro de vida empresarial?
Os colaboradores da empresa podem ser incluídos, assim como seus dependentes, dependendo do contrato e da modalidade escolhida.
A empresa precisa arcar com o custo total do seguro de vida?
Não. A empresa pode optar por custear integralmente ou dividir o custo com os colaboradores, dependendo da política interna.
Como funciona a carência no seguro de vida empresarial?
Geralmente, não há carência para a cobertura básica de morte acidental. No entanto, alguns casos podem exigir períodos de carência, dependendo da operadora.
O seguro de vida empresarial cobre doenças graves?
Sim, alguns planos oferecem cobertura adicional para doenças graves, como câncer, infarto e AVC. Isso depende do pacote contratado.
Posso personalizar a cobertura do seguro de vida empresarial?
Sim, o seguro de vida empresarial pode ser personalizado com coberturas extras, como invalidez, doenças graves, entre outras, conforme a necessidade da empresa.
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